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YATO Solutions

Für Kandidat:innen

Der nächste Schritt beginnt mit einem Gespräch.

Kein Formular, kein Portal. Wir hören Ihnen zu, beraten auf Augenhöhe — und öffnen oft Türen zu Positionen, die Sie auf keiner Jobbörse finden.

Nele Traen im vertraulichen Beratungsgespräch mit einer Kandidatin an einem Tisch im Freien

Was Sie erwartet

Begleitung, die den Namen verdient.

  • Exklusive Positionen

    Zugang zu Suchmandaten, oft abseits öffentlicher Ausschreibungen — in Deutschland und Österreich.

  • Ehrliche Karriereberatung

    Wir sagen Ihnen auch, wenn eine Position nicht zu Ihnen passt. Ihre Ziele zählen, nicht unsere Abschlussquote.

  • Starke Unterlagen

    Wir schärfen Lebenslauf und Positionierung, bis sie zeigen, was Sie wirklich können.

  • Vorbereitung, die trägt

    Vor Gesprächen und Gehaltsverhandlungen gehen wir gemeinsam durch, was Sie erwartet — und was Sie wert sind.

  • Eine Ansprechpartnerin

    Sie sprechen immer mit Nele — vom ersten Kontakt bis zur Unterschrift und darüber hinaus.

Nele Traen im Profil, nachdenklich zur Seite blickend

Vertraulichkeit

Ihr Wechselwunsch bleibt bei uns.

Kein Profil, kein Lebenslauf, kein Name geht an ein Unternehmen, bevor Sie ausdrücklich zugestimmt haben. Auch die Tatsache, dass wir miteinander sprechen, bleibt vertraulich.

Diskretion ist in unserer Arbeit keine Zusatzleistung, sondern die Voraussetzung dafür, dass Sie offen über Ihre Ziele sprechen können.

So läuft es ab

Vier Schritte, Ihr Tempo.

  1. Kennenlernen

    Ein vertrauliches Gespräch über Ihren Weg, Ihre Stärken und das, was Sie sich vom nächsten Schritt erwarten.

  2. Verstehen

    Wir klären gemeinsam, was wirklich passt — Aufgaben, Umfeld, Kultur, Rahmenbedingungen. Ehrlich, auch wenn der richtige Moment noch nicht gekommen ist.

  3. Gezielte Vorschläge

    Wir schlagen Ihnen nur Positionen vor, hinter denen wir fachlich und menschlich stehen. Ob Sie bei einem Unternehmen vorgestellt werden möchten, entscheiden allein Sie.

  4. Begleiten

    Von der Vorbereitung der Gespräche bis zur Vertragsunterschrift — und auch in den ersten Monaten danach.

Der Unterschied

Kein Portal. Ein Gegenüber.

Auf Jobportalen sind Sie eine Bewerbung unter vielen. Bei uns sind Sie ein Mensch mit einer Geschichte, mit Stärken und mit Vorstellungen, die ernst genommen werden.

Deshalb beginnt bei YATO alles mit einem Gespräch — und nichts passiert ohne Ihr Einverständnis.

Morgennebel über einem stillen Kärntner See mit Bergen im Hintergrund

Häufige Fragen

Was Kandidat:innen uns oft zuerst fragen.

Was kostet mich die Zusammenarbeit?

Nichts. Für Kandidat:innen sind unsere Beratung und Begleitung kostenlos und unverbindlich.

Wie schnell melden Sie sich?

In der Regel innerhalb von zwei Werktagen. Wir lesen jede Nachricht persönlich.

Bleibt mein Wechselwunsch vertraulich?

Ja, ohne Ausnahme. Kein Profil, kein Lebenslauf und kein Name geht an ein Unternehmen, bevor Sie ausdrücklich zugestimmt haben. Auch die Tatsache, dass wir miteinander sprechen, bleibt vertraulich.

Brauche ich einen Lebenslauf?

Er ist hilfreich, aber kein Muss. Für den ersten Kontakt reichen ein paar Sätze darüber, was Sie sich vom nächsten Schritt erwarten.

Muss ich aktiv auf Jobsuche sein?

Nein. Ob konkreter Wechselwunsch oder leises Interesse: Ein vertrauliches Gespräch verpflichtet zu nichts.

Erzählen Sie uns Ihre Geschichte.

Ob konkreter Wechselwunsch oder leises Interesse: Ein vertrauliches Gespräch kostet nichts und verpflichtet zu nichts.

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